青島新聞網(wǎng)12月23日訊（記者 任俊峰）近日，中共膠州市委組織部、膠州市人力資源和社會保障局發(fā)布了《關于開展全市高層次人才認定及申請補貼的通知》，膠州市高層次人才認定及申請補貼工作開始。

膠州人才庫認定系統(tǒng)全年開放，膠州人才待遇落實資金申請系統(tǒng)開放時間為2019年12月16日—2020年1月31日，過期系統(tǒng)將自動關閉，直到2020年7月份開展年中待遇落實工作再次開放。

認定范圍

1．2018年6月11日及以后，在膠州市首次就業(yè)的普通高校統(tǒng)招全日制本科畢業(yè)生、碩士研究生、博士研究生，取得教育部留學服務中心國（境）外學歷認證的留學回國本科畢業(yè)生、碩士研究生、博士研究生。

2．在膠州市就業(yè)并符合高層次人才認定依據(jù)《膠州市引進高層次人才評價認定實施細則》（膠人組發(fā)〔2018〕3號）中第一層次、第二層次、第三層次和第四層次人才。

認定條件

1．《膠州市引進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)生活補貼發(fā)放實施細則（試行）》（膠人社〔2018〕86號）中規(guī)定的全日制本科畢業(yè)生、碩士研究生、博士研究生（具體標準見附件1）。

2．《膠州市引進高層次人才評價認定實施細則》（膠人組發(fā)〔2018〕3號）中高層次人才分類標準分第一層次、第二層次、第三層次、第四層次（具體標準見附件2）。

認定、申請程序

1．初次認定、申請補貼人員。用人單位和個人登錄人才膠州網(wǎng)（http：／／jiaozhou．rcsd．cn／）“膠州人才庫”模塊進行注冊，填寫基本信息并上傳相關證明材料，提交后進行人才等級認定申請。認定人才等級后進入“膠州市資金申請系統(tǒng)”申請補貼。

2．再次申請補貼人員。個人登錄人才膠州網(wǎng)（http：／／jiaozhou．rcsd．cn／）“膠州市資金申請系統(tǒng)”申請補貼。

3．膠州市人力資源社會保障局根據(jù)評價認定參照標準，負責對申報人申報材料進行最終審核把關，對沒有具體標準的相應層次人選，由膠州市人力資源社會保障局會同各主管部門或有關專家組成評審工作小組，提出具體評價認定建議意見。

補貼標準

認定后符合條件的人選將納入膠州市人才庫，按照認定人才層次，分別享受人才生活補貼、安家補貼等待遇保障。

1．生活補貼。本科畢業(yè)生、碩士研究生、博士研究生分別給予最多36個月每月500元、1000元和2000元生活補貼?！半p一流”高校畢業(yè)生加發(fā)50％。第一層次、第二層次、第三層次、第四層次人才，3年內(nèi)每月分別給予10000元、6000元、4000元和2000元生活補貼。

2．安家保障。其中，第一、第二、第三層次人才，在膠工作期間，分別為其租住240平方米、160平方米、130平方米左右的人才公寓，免收租金，并分別提供100萬元、60萬元、20萬元安家補貼。安家補貼按照每年20％的比例分5年發(fā)放。第四層次人才，來膠工作前5年，為其租住100平方米左右的人才公寓，免收租金。

聯(lián)系方式

1．政策咨詢電話：82206557、82288056

2．技術支持電話：0531—55575449、0531—55575450

3．各鎮(zhèn)、辦事處和功能區(qū)聯(lián)系電話：

膠州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)：85279032

阜安辦事處：88050698

中云辦事處：82225939

三里河辦事處：82211665

膠北辦事處（原膠北）：88277157

膠北辦事處（原北關）：82293679

九龍辦事處（原九龍）：85253686

九龍辦事處（原營海）：85261629

九龍辦事處（原云溪）：58503569

膠東辦事處：88263887

李哥莊政府：88287388

膠萊鎮(zhèn)政府：88223753

膠西鎮(zhèn)政府（原膠西）：58566525

膠西鎮(zhèn)政府（原杜村）：85230313

里岔鎮(zhèn)政府：86281337

鋪集鎮(zhèn)政府：86266590

洋河鎮(zhèn)政府：86200067

相關鏈接

《膠州市引進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)生活補貼發(fā)放實施細則（試行）》

一、補貼范圍和條件：

（一）國內(nèi)高校畢業(yè)生

1．2018年6月11日（含）以后首次來膠就業(yè)的普通高校統(tǒng)招全日制博士研究生、碩士研究生、本科畢業(yè)生，申請補貼時須取得博士、碩士和學士學位。

2．碩士研究生和本科畢業(yè)生初次申請補貼時年齡不超過35周歲。

3．用人單位為畢業(yè)生依法繳納社會保險。

（二）留學回國畢業(yè)生

1．2018年6月11日（含）以后首次來膠就業(yè)，并取得教育部留學服務中心國（境）外學歷認證的留學回國博士研究生、碩士研究生、本科畢業(yè)生。

2．碩士研究生和本科畢業(yè)生初次申請補貼時年齡不超過35周歲。

3．用人單位為畢業(yè)生依法繳納社會保險。

二、其他條件

1．機關事業(yè)單位在編的碩士研究生、本科畢業(yè)生，繳納機關事業(yè)單位社會保險的碩士研究生、本科畢業(yè)生不享受該政策。 2．勞務派遣機構(gòu)、人力資源服務機構(gòu)派遣到機關、事業(yè)單位的碩士研究生、本科畢業(yè)生不享受該政策。

3．勞務派遣機構(gòu)、人力資源服務機構(gòu)派遣到膠州市以外單位就業(yè)的畢業(yè)生不享受該政策。

4．在職取得博士研究生、碩士研究生、本科學歷的畢業(yè)生不享受該項政策。

5．申請補貼年齡計算日期為申請補貼年度上年度12月31日。

《膠州市引進高層次人才評價認定實施細則（行）》

人才層次認定標準

（一）第一層次：中國科學院院士、中國工程院院士。

（二）第二層次：

1、國家有突出貢獻的中青年專家；

2、長江學者（包括特聘教授、講座教授和長江學者成就獎）；

3、中國科學院“百人計劃”人選；

4、中組部“千人計劃”人選；

5、國家“萬人計劃”人選；

6、“新世紀百千萬人才工程”國家級人選；

7、國家杰出青年基金獲得者；

8、獲國家技術發(fā)明獎、國家科學技術進步一、二等獎的前3位完成人；

9、國家級學科（技術）帶頭人等；

10、全國杰出專業(yè)技術人才；

11、全國中青年德藝雙馨文藝工作者；

12、茅盾文學獎獲得者；

13、魯迅文學獎獲得者；

14、中國工藝美術大師；

15、中國專利獎金獎獲得者（須為專利發(fā)明人及設計人）。

16、國家重點研發(fā)計劃的項目專家組組長、副組長及成員；

17、國家科技攻關計劃課題總負責人；

18、國家實驗室主任、學術委員會主任，國家重點實驗室主任、學術委員會主任。

19、其他相應層次人選。

（三）第三層次：

1、享受國務院政府特殊津貼人員；

2、省部級有突出貢獻的中青年專家、山東省“泰山學者”或相應層次人員；

3、省“萬人計劃”人選；

4、青島市“英才計劃”人選；

5、獲省技術發(fā)明獎、科學技術進步獎一等獎的前2位完成人；

6、省級學科（技術）帶頭人；

7、獲中華技能大獎或全國技術能手稱號的高技能人才；

8、全國模范教師、全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀教育工作者、全國勞動模范、“五一”勞動獎章、省部級特級教師、省級教學能手、齊魯名師、齊魯名校長（園長）；

9、省級及以上專業(yè)技術拔尖人才；

10、全國精神文明建設“五個一工程”獎單項獎（含子項5個：文藝類圖書、電影、電視劇片、戲劇、歌曲）；

11、中國文化藝術類最高獎（子項7個：文華獎、梅花獎、金獅獎、荷花獎、國家舞臺精品工程獎、全國藝術類電視大獎賽一等獎、群星獎金獎）；

12、中國廣播影視大獎（子項3個：中國電影“華表獎”，中國電視劇“飛天獎”，中國廣播電視節(jié)目獎）；

13、中國專利獎優(yōu)秀獎、省專利獎金獎（須為專利發(fā)明人及設計人）。

14、具有主任醫(yī)師資格，在三級甲等醫(yī)院或?qū)？漆t(yī)院工作10年以上，碩士或博士生導師，具有在副省級以上城市或省會城市專業(yè)學會副主委以上任職經(jīng)歷，獲得過國家或省級科研獎勵，具有省部級以上在研課題，在同行內(nèi)具有較高知名度和影響力的高層次人才。

15、擁有自主知識產(chǎn)權或掌握核心技術，科研成果或技術國內(nèi)領先，具有市場潛力并能實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化的高端創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才。

16、其他相應層次人選。

（四）第四層次：市級重大項目、傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，且能突破科研關鍵技術或核心部件制造工藝的高技能人才；我市經(jīng)濟社會發(fā)展急需的博士研究生或具有高級專業(yè)技術職務的專業(yè)人才及其他緊缺人才。