|
本報蘭州電
記者李戰(zhàn)吉、阿旦增報道：為了深入貫徹全國人才工作會議精神，大力實施人才強省戰(zhàn)略，進一步改善和優(yōu)化干部隊伍的知識結構，提高干部隊伍的素質(zhì)和工作水平，甘肅省委、省政府日前決定，面向國內(nèi)外引進63名在經(jīng)濟社會發(fā)展方面急需的博士后，擔任省直廳局、省屬大型企業(yè)、大專院校、科研院所和市（州）政
府領導助理職務。其中，15名博士后將任市長（州長）助理；21名博士后將任省直廳局的廳局長助理；12名博士后將任省屬大型企業(yè)總經(jīng)理助理；7名博士后將任大專院校、科研院所校長（院長、館長）助理；8名博士后將擔任正處級實職。
據(jù)介紹，引進的博士后均任正處級實職，享受同級干部崗位工資和相關待遇。引進的博士后均確定公務員身份。到黨政機關工作的由省（市）財政統(tǒng)一解決住房，并由省財政一次性發(fā)放安家補助費2萬元，同時享受各單位引進高層次人才的各項優(yōu)惠政策；到企事業(yè)單位工作的，除省財政一次性發(fā)給2萬元安家補助費外，由所在單位解決住房，同時享受各單位引進高層次人才的各項優(yōu)惠政策。引進的博士后在任職期間可兼職從事科研工作，具備資格的可擔任研究生導師，允許兼職兼薪。
特約編輯：方程
| 
