■張福龍 公司出錢讓妻子學(xué)財會,領(lǐng)回會計師證后,公司怕人才流失,扣妻子半年工資作抵押,言明:如合同期未滿,個人未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職,所扣5000元作公司培訓(xùn)費收繳?赡暧,妻子所在公司效益下滑,工資發(fā)放不及時,妻子有了辭職的念頭。我的朋友在城陽開了家公司,規(guī)模
越來越大,他找到我妻子說,他正需要一個懂財務(wù)的自己人,讓妻子盡快到他公司上班,許諾月工資6000元。這可是久旱逢甘霖吶。 可是妻子舍不得那被公司扣下的5000元,就提出辭職。上司打著官腔說:“你打個辭職報告吧,不過現(xiàn)在單位離不開你,要安心工作,等我消息! 過了10天了,辭職報告還沒批下來。為了能盡快達(dá)到目的,妻子開始遲到早退,可上司對此既不批評,也不批報告。辭職報告遞上都快一個月了,公司接班人也找好了,可上司仍很“沉穩(wěn)”。 朋友那邊等不及了,催妻子快去上班。妻子只好如實相告,朋友暗授秘訣。 第二天,妻子上班,徑直去經(jīng)理室說:“我想收回辭職報告!苯(jīng)理問:“為什么?”妻說:“朋友那邊破產(chǎn)了!苯(jīng)理從抽屜里拿出妻子的辭職報告,說:“本來,我想找你吶,你先來了,你的報告昨天董事長已經(jīng)批準(zhǔn)了,你現(xiàn)在就可去財務(wù)辦手續(xù),F(xiàn)在找個工作也挺難的,我跟財務(wù)說聲,扣你的5000元培訓(xùn)費也退還給你,在你找工作時也好應(yīng)應(yīng)急。”
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