霍頓沒有給金德挑剔的機會，在接過金德教鞭的數(shù)后，他憑借獨特的訓練方式以及謙遜且負責任的的工作態(tài)度很快征服了金德所有人，用金德俱樂部官員的話說，真是“不費一槍一炮，搶占高地啊”。
為了打好開局，霍頓抵達海南后并沒有急于帶隊訓練，而是依照慣例展
開思想教育課�！吧眢w素質、技術、戰(zhàn)術及團隊精神，這是一支成功的球隊必須具備的四個條件，那么從今天起，我們開始抓第一項：體能訓練！”從上周日簡單的開場白之后，霍頓就讓金德隊員領略到了“霍氏體能訓練法”的嚴酷。
霍頓的訓練課一般安排兩個半小時，前一個半小時是陣型戰(zhàn)術訓練，后一個小時是分組對抗訓練，每節(jié)訓練課不過十幾分鐘，但攻防轉換的速度奇快幾乎沒有任何間隙，運動量極大，休息只不過是將運動量減小一點點，兩名球員為一組，一個拋球，另一個頭頂回或腳傳回，這樣的小運動量，一旦加快頻率，同樣會累得夠嗆，就連體能較好的隊員訓練后也都大口喘起粗氣。
一名主力后衛(wèi)告訴記者，以前聽一些老國腳嘆氣霍頓的訓練水平感覺并不明顯，可親身經歷了才真正體會到，“效果就是不一樣，我服他！”這名后衛(wèi)告訴記者說，現(xiàn)在僅僅是體能訓練階段，但霍頓非常清晰的比賽思路一講，加上訓練都是有球訓練，感覺能很好地理解，“其實霍頓在訓練中并沒有一味地高舉高打，雖然一到對抗階段他會習慣性地擺出442的陣型，但3腳傳球的成功率非常高。”
為了調節(jié)氣氛，霍頓也會搞些橄欖球之類的小游戲、小懲罰什么的，大家雖累得夠嗆，可個個都樂顛顛的。從這一點來看，他的確不像傳說中那樣固執(zhí)、不易接近。同時霍頓在與中方教練的溝通上也表現(xiàn)的非常出色，據(jù)了解，老霍堅持每天訓練前開會盡可能與中方助教溝通，這一做法令俱樂部十分滿意。為緩解隊員疲勞，霍頓上任以來連續(xù)給隊員放了兩個半天假，這一懷柔做法也頗得人心，已在海口封閉集訓了半個多月的金德球員向老霍連呼“萬歲”！
“口碑”雖然不錯，但在陣容選擇上霍頓也不敢含糊，到金德后，霍頓在識別陌生球員的同時也開始醞釀自己下賽季的人員班底了，他的起手舉措也比較特別，不是按照金德隊固有的陣容基礎編排對抗，而是將球員原來的場上位置徹底打亂，連主力中后衛(wèi)汪強的位置也不固定�；纛D這樣做有兩點目的：一是借位置的變化充分挖掘球員的潛能；二是尋覓能攻善守、適應多種位置的“多面手”。在這種情況下，金德隊員為了能夠保住或者爭取到主力位置都在努力表現(xiàn)著，目前金德隊內競爭氣氛空前高漲。
據(jù)悉，為了考察隊員，盡快確定主力陣容，金德隊將在本月末同國青隊進行一場熱身賽。同時，近日也將有幾名外援前往海南接受霍頓的考驗。(檸檬茶）
責任編輯：屠筱茵
