副師級軍轉干部進企業(yè)當“學生 ”

????青島市軍轉干部自主創(chuàng)業(yè)或自謀職業(yè)有了“練兵場”。昨天，全國首家自主擇業(yè)軍轉干部全年帶薪培訓基地——青島市自主擇業(yè)軍轉干部培訓基地暨青島市自主擇業(yè)軍轉干部實訓基地在嶗山區(qū)極地金岸投入使用。入學的首批35名學員作為山東焦化集團有限公司招聘的團職以上自主擇業(yè)軍轉干部，將在此進行為期一年的帶薪學習培訓。

????1600名軍轉干部扔“金飯碗”

????“我市目前已經有1600多名軍轉干部選擇自主擇業(yè)，其中創(chuàng)業(yè)者就有200多人?！笔腥松缇周姽俎D業(yè)干部安置辦公室有關負責人介紹說，我市每年接收的軍轉干部約在600~700人，其中選擇自主擇業(yè)的每年約100人，而且呈逐年上升趨勢?！?001年中央制定下發(fā)了新的軍隊轉業(yè)干部安置辦法，確定實施自主擇業(yè)安置方式?！笔腥松缇指本珠L張錫成介紹說，經過十年的探索與實踐，隨著自主擇業(yè)安置政策體系逐步健全，管理服務體系初步建成，教育培訓體系不斷完善，軍隊干部轉業(yè)選擇自主擇業(yè)方式安置的比例連年提高。為增強自主擇業(yè)軍轉干部的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，國轉辦、省軍轉辦先后出臺《關于加強和改進軍隊轉業(yè)干部教育培訓工作的意見》和《實施意見》，省軍轉辦在全省布署了自主擇業(yè)軍轉干部教育培訓基地建設工作，我市成為三個試點城市之一。

????據悉，青島市自主擇業(yè)軍轉干部培訓基地建筑面積近2000平米，斥資500多萬元打造而成，配備了先進教學設備。承建該訓練基地的山東焦化集團有限公司在硬件上投入巨資配備了多媒體教室、可同時容納150人就餐的學員餐廳，還邀請了有豐富管理理論和實戰(zhàn)經驗的知名專家學者執(zhí)教。

????副師級軍轉干部當起學生

????昨天入學的首批35名學員，均在部隊服役20年以上，是山東焦化集團有限公司招聘的團職以上自主擇業(yè)軍轉干部。南京軍區(qū)軍轉干部劉曉寧入伍25年，已經是副師級軍銜，以她的資歷，完全可以選擇進機關事業(yè)單位，而她選擇了應聘山東焦化集團有限公司，重新起步學習企業(yè)管理等課程?！澳壳白灾鲹駱I(yè)軍轉干部每月都享受退役金補貼，解除了軍轉干部的后顧之憂。企業(yè)是最能反映基層民生的大舞臺，進企業(yè)可以開闊自身的眼界，豐富自身閱歷，踏踏實實從基層干起?！眲詫幐嬖V記者。

????正團級軍轉干部師建華曾在北海艦隊快艇一支隊服役23年，他告訴記者，身邊很多戰(zhàn)友先后選擇了公安、市直機關和街道政府部門等計劃安置，自己還是喜歡選擇進企業(yè)這個更有施展自身才能、發(fā)展空間的平臺，不僅能鍛煉自己，而且能減輕政府安置壓力。

????據了解，山東焦化集團有限公司董事長王清濤是一名退伍老兵，經過短短幾年的艱苦創(chuàng)業(yè)，將企業(yè)迅速做強做大，盛邀軍轉干部到山東焦化集團就業(yè)創(chuàng)業(yè)。為了讓軍轉干部將部隊工作經驗和企業(yè)所需完美結合，集團將為其提供一年的帶薪學習培訓，每位學員培訓費用約5萬元，培訓內容包括商務談判、市場開發(fā)、財務管理、人力資源管理、MBA課程等幾十門課程，培訓期滿后將被安排到集團所屬的八家公司中擔任中高層管理職務。（記者 封滿樓）