????因?yàn)槿ツ暌荒瓿錾恼{(diào)解工作，城陽區(qū)棘洪灘街道中華埠社區(qū)首席調(diào)解員趙美秀近日拿到了街道撥發(fā)的8000元補(bǔ)貼?！斑@筆錢雖然不多，但體現(xiàn)了政府對基層調(diào)解員工作的肯定?！背顷枀^(qū)司法局負(fù)責(zé)人說。
????城陽區(qū)為全區(qū)205個社區(qū)選配了首席調(diào)解員，并確定了考核聘用條件、工作職責(zé)、工作運(yùn)行程序、獎懲措施等相關(guān)內(nèi)容。為充分調(diào)動這些首席調(diào)解員的工作積極性，避免 “干與不干一個樣，干好干孬一個樣，補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)一個樣”的現(xiàn)象，城陽區(qū)各個街道都建立起相應(yīng)的考核與獎勵措施。今年初，棘洪灘街道劃撥專項(xiàng)資金14萬元，用于對社區(qū)首席調(diào)解員補(bǔ)貼。補(bǔ)貼具體分為三個等次：一等次5人，每人發(fā)放補(bǔ)貼8000元；二等次17人，每人發(fā)放補(bǔ)貼5000元；三等次5人，每人發(fā)放補(bǔ)貼3000元。此外，城陽、惜福鎮(zhèn)、上馬、夏莊等四個街道，對于社區(qū)首席調(diào)解員調(diào)解成功、并在街道調(diào)解中心備案的案件，每件給予300元獎勵，對于案情復(fù)雜、影響較大的，還將根據(jù)案情適當(dāng)提高獎勵標(biāo)準(zhǔn)。
????另外，城陽區(qū)規(guī)定，社區(qū)首席調(diào)解員只因工作考核不稱職而解聘，不因社區(qū)兩委換屆而變動。同時，為提高首席調(diào)解員業(yè)務(wù)能力，他們還先后邀請知名教授、專家及省市優(yōu)秀調(diào)解員對全區(qū)首席調(diào)解員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
